सास की भर्ती करने वाली कंपनी फाउंटेन ग्लोबल ने सीरीज ए में 8 मिलियन डॉलर जुटाए | topgovjobs.com

FOUNT Global, एक SaaS भर्ती स्टार्टअप, ने हाल ही में घोषणा की कि उसने मौजूदा निवेशकों ओसेज वेंचर पार्टनर्स और ग्रोटेक वेंचर्स की भागीदारी के साथ Lavrock Ventures के नेतृत्व में अपने सीरीज A दौर में $8 मिलियन जुटाए। जनवरी 2022 में कर्मचारी अनुभव (ईएक्स) कंसल्टेंसी टीआई पीपल से अलग होने के बाद से कंपनी ने कुल फंडिंग में 10.75 मिलियन डॉलर जुटाए हैं।

निवेश के नवीनतम दौर के साथ, वाशिंगटन स्थित फर्म प्रमुख प्रतिभा वर्गों को लक्षित करने वाली नई सुविधाओं को लॉन्च करने और उत्पाद और प्रौद्योगिकी के बुनियादी ढांचे को आगे बढ़ाने का इरादा रखती है।

2022 में क्रिस्टोफ मार्टेल और वोल्कर जैकब्स द्वारा सह-स्थापित, FOUNT Global कंपनियों को कर्मचारी असंतोष के मूल कारण की पहचान करने और उनके कार्य वातावरण में क्या तय करना है, इसे प्राथमिकता देने में मदद करती है। प्लेटफ़ॉर्म सॉफ़्टवेयर-एज़-सॉफ़्टवेयर (सास) समाधान प्रदान करता है जो काम से घर्षण को दूर करता है और उत्पादकता बढ़ाने में मदद करता है। EX स्पेस में इसकी उत्पत्ति कंपनी को असंख्य और संचयी चिपके बिंदुओं को मापने की जटिलता पर एक अनूठा दृष्टिकोण देती है, जिसके कारण कर्मचारियों को बाहर निकलने और छोड़ने का कारण बनता है। एडिडास, सीमेंस, बालोइस, नॉर्थवेल हेल्थ और टीईकेसिस्टम्स सहित घर्षण प्रबंधन के मामले में इसका ग्राहक आधार दुनिया के कुछ अग्रणी संगठनों का प्रतिनिधित्व करता है।

निवेश पर टिप्पणी करते हुए, FOUNT ग्लोबल के सह-संस्थापक और सीईओ क्रिस्टोफ़ मार्टेल ने कहा:

हमारा समाधान मानव संसाधन और व्यापारिक नेताओं द्वारा साझा की गई चुनौती को संबोधित करता है: लोगों को काम में आने वाली बाधाओं को कम करना। FOUNT डेटा अंतर्दृष्टि प्रदान करता है जो ग्राहकों को यह जानने की अनुमति देता है कि विशिष्ट कार्रवाई कहाँ करनी है और औसत दर्जे का ROI प्राप्त करना है। हम सौभाग्यशाली हैं कि हमारे पास निवेशकों का ऐसा सहायक समूह है जो काम को बोझिल बनाने के हमारे दृष्टिकोण को साझा करता है।

कंपनी के अनुसार, सास समाधान अपने कर्मचारी सर्वेक्षण उपकरण, जैसे कि ग्लिंट, क्वाल्ट्रिक्स और मेडेलिया को हल करने योग्य दर्द बिंदुओं की पहचान करके पूरा करता है, जो कर्मचारियों के लिए सबसे महत्वपूर्ण हैं।

Lavrock Ventures के जनरल पार्टनर और FOUNT बोर्ड ऑफ डायरेक्टर्स के सदस्य डेनियल हैंक्स ने कहा:

महामारी के बाद कर्मचारियों की उम्मीदों में बदलाव और अपने वैश्विक संगठनों में दक्षता को प्राथमिकता देने वाले सीईओ ने मानव संसाधन नेताओं पर दबाव डाला है कि वे अपने व्यवसाय के लिए सबसे महत्वपूर्ण लोगों को लॉक करने और अपने दैनिक कार्य के घर्षण को दूर करने के लिए स्मार्ट तरीके खोजें। FOUNT ने बड़ी कंपनियों में इन प्रवृत्तियों का दोहन करके और एक व्यावसायिक समस्या से निपटने के लिए महत्वपूर्ण कर्षण प्राप्त किया है जो सामयिक और कालातीत दोनों है। हम यात्रा के भागीदार बनकर खुश हैं।

डेविड गिल, उपाध्यक्ष, टीम सदस्य संस्कृति और नॉर्थवेल हेल्थ में अनुभव, ने टिप्पणी की:

देश में काम करने के सर्वोत्तम स्थानों में से एक के रूप में, Northwell Health एक स्वस्थ कार्यस्थल को बढ़ावा देने और लोगों की भलाई में सुधार करने के लिए प्रतिबद्ध है। FOUNT समाधान के साथ, हम अपनी टीम के सदस्यों के लिए एक सुसंगत और स्थायी अनुभव बनाने के लिए अपनी वर्तमान सुनने की पद्धति को गहरा और विस्तारित करने का अवसर देखते हैं। हम FOUNT की सक्षम और आकर्षक ग्राहक सफलता टीम और हमारे लक्ष्यों को आगे बढ़ाने के लिए उनकी प्रतिबद्धता से बहुत प्रभावित हैं।